锋巢集团成为四大领域TOP级选手 CEO韩松对“种子计划”情有独钟

    本报记者 贺俊

    陆续从汽车之家离开的高管们，当下纷纷闯出了一片又一片新天地。日前，锋巢集团CEO韩松对《证券日报》记者透露，锋巢集团已经成长为多个新营销领域的隐形冠军。

    韩松此前是汽车之家高级副总裁。除他之外，锋巢集团董事长是原汽车之家CEO秦致、主管内容业务的合伙人是原汽车之家总编辑韩路。同时几大业务线负责人也几乎都来自汽车之家。在业界看来，这几乎就是7年前汽车之家高管的原班人马了。

    锋巢集团的前身是创办于2017年的锋巢汽车。创办之初，自然还是从最熟悉的汽车媒体业务开始切入。今年3月21日，6岁的锋巢汽车正式宣布升级为锋巢集团，原有的汽车媒体业务更名为“锋巢信息”。

    已成为多个领域隐形冠军

    锋巢集团官网显示，除了定位新媒体的锋巢信息（专业领先的汽车内容和IP孵化平台）外，另外三大业务板块分别为定位于新营销的锋巢营销（全链路、全栈式新媒体营销服务机构）、定位于新渠道的锋巢科技（以技术赋能品牌实现可持续增长的数智运营服务商）、以及定位于新零售的潮选文化（专注汽车生活和男性消费赛道的新零售电商品牌）。

    不过，即便算上汽车媒体业务，锋巢集团的四大业务板块还够不上广为人知。不过，在韩松看来，这并不妨碍“闷声发财”。如今，四大业务在各自赛道上已经是TOP级玩家，甚至堪称是隐形冠军。这也是韩松今天可以透露公司正在筹备上市的底气所在。

    公开信息显示，锋巢于2018年获得天使轮和A轮融资，投资机构包括知名的IDG、经纬创投及明势资本等。此后，锋巢未再进行过融资。对于记者提出的IPO前是否需要再融资的问题，韩松未置可否。

    事实上，在韩松看来，锋巢的业务已经进入良性循环，完全可以自我造血，何时上市只是一个时机问题，是否需要更亮眼的报表的问题。

    以四大业务之一的潮选文化为例，虽然启动不过短短的两年，已经成为抖音的优质服务商及淘宝、京东、视频号等平台的战略合作伙伴，2022年的GMV已突破2亿元。“尽管你没怎么听说过潮选文化，但举例而言，抖音白牌男士T恤的销量榜上，TOP10中有6款都是我们卖的”，韩松对记者表示。

    今年5月召开的第三届抖音电商生态大会上，抖音电商总裁魏雯雯披露了令人咋舌的数据。2022年抖音电商的GMV同比增长了80%，其中货架场景GMV占比达30%，超过300亿件商品被售出。

    对此，有分析人士指出，作为抖音平台的TOP级商家，从抖音高速增长的GMV以及盘满钵满的盈利来看，锋巢集团应该做了不少贡献也享受到巨大红利。

    “种子计划”如星星之火

    除了作为锋巢集团的CEO外，韩松还是“种子计划”的发起人和导师，锋巢集团也是“种子计划”的重要培训基地。

    据介绍，种子计划是面向德、才、志兼备的大学生，以“导师+实习+集训+项目”的方式，深度连接校园与新经济，筛选大学生及研究生暑期进入创业公司深度体验，其三大关键词是融入（进入核心岗位）、发现（深化创新创业认知）、目标（确立面向未来的择业方向）。

    从2014年创办至今，10年来，参加种子计划培训的大学生已从最初的每期约47人扩张到今年的近200人。接收种子计划的企业也从最初的9家发展到如今的24家。种子计划的公益合作企业创始人和辅导导师还包括作家、“灵魂有香气的女子”创始人李筱懿、星纪魅族集团董事长兼CEO亿咖通科技董事长兼CEO芯擎科技董事长沈子瑜、喜马拉雅创始人CEO余建军、北辰青年创始人CEO宋超、璞康集团创始人董事长于勇、明道云创始人CEO任向晖、一条创始人CEO徐沪生等诸多知名企业的创始人和高管。

    对于创办种子计划的初衷，韩松表示：“我们一直在用公益的方式去做，所以能够去面对的企业、面对的学校、面对的大学生其实是非常有限的。因为所有人都有自己的工作，都是利用业余、甚至要占用工作时间。所有企业的创始人、管理者和HR的同事，都是基于强烈的利他心和公益目的，挤出时间并消耗精力做这个事情”。

    值得一提的是，种子计划从韩松在汽车之家任职时就已经开始了，至今已经10年。除了对大学生择业就业产生一定帮助以外，就企业层面而言，韩松表示，我觉得任何一个企业，大学生都是他们需要去面对和了解的服务群体，是必须要重视的市场。种子计划10年来，帮助我们持续洞察和理解年轻人在价值观、消费观，品牌偏好、内容偏好等各方面的变化趋势。同时，这些年轻人也为我们企业注入了新的动力，带来更多天马行空的思想和创意。不断推动着企业和团队保持活力、向新而行。

（编辑 李波）